Array ( [output] => Array ( &#91;customParents&#93; =&gt; &#91;direction&#93; =&gt; ltr &#91;exclude&#93; =&gt; &#91;fastMode&#93; =&gt; &#91;from&#93; =&gt; 0 &#91;hideContainers&#93; =&gt; &#91;hideSingle&#93; =&gt; &#91;includeTVs&#93; =&gt; &#91;limit&#93; =&gt; 10 &#91;outputSeparator&#93; =&gt; &lt;small&gt; / &lt;/small&gt; &#91;prepareTVs&#93; =&gt; 1 &#91;processTVs&#93; =&gt; &#91;scheme&#93; =&gt; &#91;showAtHome&#93; =&gt; &#91;showCurrent&#93; =&gt; 1 &#91;showDeleted&#93; =&gt; &#91;showHidden&#93; =&gt; 1 &#91;showHome&#93; =&gt; 1 &#91;showLog&#93; =&gt; &#91;showUnpublished&#93; =&gt; &#91;to&#93; =&gt; &#91;toPlaceholder&#93; =&gt; &#91;tpl&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&lt;a itemprop=&quot;url&quot; rel=&quot;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&quot; href=&quot;&#91;&#91;+link&#93;&#93;&quot;&gt;&lt;span itemprop=&quot;title&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/li&gt; &#91;tplCurrent&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;active&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/li&gt; &#91;tplHome&#93; =&gt; &#91;tplMax&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item disabled&quot;&gt;&amp;nbsp;...&amp;nbsp;&lt;/li&gt; &#91;tplWrapper&#93; =&gt; @INLINE &lt;ul class=&quot;crumb&quot;&gt;&#91;&#91;+output&#93;&#93;&lt;/ul&gt; &#91;tvPrefix&#93; =&gt; tv. &#91;useWeblinkUrl&#93; =&gt; 1 &#91;wrapIfEmpty&#93; =&gt; &#91;id&#93; =&gt; 1 &#91;type&#93; =&gt; document &#91;pagetitle&#93; =&gt; Главная &#91;longtitle&#93; =&gt; &#91;description&#93; =&gt; Развитие и совершенствование Мастерства психологов-консультантов, коучей и тренеров, с целью повышения их компетентности и качества действий в области оказания профессиональный услуг. &#91;alias&#93; =&gt; index &#91;link_attributes&#93; =&gt; &#91;published&#93; =&gt; 1 &#91;pub_date&#93; =&gt; 0 &#91;unpub_date&#93; =&gt; 0 &#91;parent&#93; =&gt; 0 &#91;isfolder&#93; =&gt; 1 &#91;introtext&#93; =&gt; &#91;content&#93; =&gt; &#91;richtext&#93; =&gt; 1 &#91;template&#93; =&gt; 11 &#91;menuindex&#93; =&gt; 0 &#91;searchable&#93; =&gt; 1 &#91;cacheable&#93; =&gt; 1 &#91;createdby&#93; =&gt; 1 &#91;createdon&#93; =&gt; 1369571876 &#91;editedby&#93; =&gt; 1 &#91;editedon&#93; =&gt; 1533846124 &#91;deleted&#93; =&gt; 0 &#91;deletedon&#93; =&gt; 0 &#91;deletedby&#93; =&gt; 0 &#91;publishedon&#93; =&gt; 0 &#91;publishedby&#93; =&gt; 0 &#91;menutitle&#93; =&gt; Главная &#91;donthit&#93; =&gt; 0 &#91;privateweb&#93; =&gt; 0 &#91;privatemgr&#93; =&gt; 0 &#91;content_dispo&#93; =&gt; 0 &#91;hidemenu&#93; =&gt; 0 &#91;class_key&#93; =&gt; MODX\Revolution\modDocument &#91;context_key&#93; =&gt; web &#91;content_type&#93; =&gt; 1 &#91;uri&#93; =&gt; index/ &#91;uri_override&#93; =&gt; 0 &#91;hide_children_in_tree&#93; =&gt; 0 &#91;show_in_tree&#93; =&gt; 1 &#91;properties&#93; =&gt; &#91;alias_visible&#93; =&gt; 1 &#91;link&#93; =&gt; / &#91;idx&#93; =&gt; 1 ) <small> / </small>Array ( &#91;customParents&#93; =&gt; &#91;direction&#93; =&gt; ltr &#91;exclude&#93; =&gt; &#91;fastMode&#93; =&gt; &#91;from&#93; =&gt; 0 &#91;hideContainers&#93; =&gt; &#91;hideSingle&#93; =&gt; &#91;includeTVs&#93; =&gt; &#91;limit&#93; =&gt; 10 &#91;outputSeparator&#93; =&gt; &lt;small&gt; / &lt;/small&gt; &#91;prepareTVs&#93; =&gt; 1 &#91;processTVs&#93; =&gt; &#91;scheme&#93; =&gt; &#91;showAtHome&#93; =&gt; &#91;showCurrent&#93; =&gt; 1 &#91;showDeleted&#93; =&gt; &#91;showHidden&#93; =&gt; 1 &#91;showHome&#93; =&gt; 1 &#91;showLog&#93; =&gt; &#91;showUnpublished&#93; =&gt; &#91;to&#93; =&gt; &#91;toPlaceholder&#93; =&gt; &#91;tpl&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&lt;a itemprop=&quot;url&quot; rel=&quot;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&quot; href=&quot;&#91;&#91;+link&#93;&#93;&quot;&gt;&lt;span itemprop=&quot;title&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/li&gt; &#91;tplCurrent&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;active&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/li&gt; &#91;tplHome&#93; =&gt; &#91;tplMax&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item disabled&quot;&gt;&amp;nbsp;...&amp;nbsp;&lt;/li&gt; &#91;tplWrapper&#93; =&gt; @INLINE &lt;ul class=&quot;crumb&quot;&gt;&#91;&#91;+output&#93;&#93;&lt;/ul&gt; &#91;tvPrefix&#93; =&gt; tv. &#91;useWeblinkUrl&#93; =&gt; 1 &#91;wrapIfEmpty&#93; =&gt; &#91;id&#93; =&gt; 158 &#91;type&#93; =&gt; document &#91;pagetitle&#93; =&gt; Обучение &#91;longtitle&#93; =&gt; &#91;description&#93; =&gt; &#91;alias&#93; =&gt; edu &#91;link_attributes&#93; =&gt; &#91;published&#93; =&gt; 1 &#91;pub_date&#93; =&gt; 0 &#91;unpub_date&#93; =&gt; 0 &#91;parent&#93; =&gt; 0 &#91;isfolder&#93; =&gt; 1 &#91;introtext&#93; =&gt; &#91;content&#93; =&gt; &#91;richtext&#93; =&gt; 1 &#91;template&#93; =&gt; 20 &#91;menuindex&#93; =&gt; 5 &#91;searchable&#93; =&gt; 1 &#91;cacheable&#93; =&gt; 1 &#91;createdby&#93; =&gt; 44 &#91;createdon&#93; =&gt; 1381429673 &#91;editedby&#93; =&gt; 1 &#91;editedon&#93; =&gt; 1480350762 &#91;deleted&#93; =&gt; 0 &#91;deletedon&#93; =&gt; 0 &#91;deletedby&#93; =&gt; 0 &#91;publishedon&#93; =&gt; 1271273940 &#91;publishedby&#93; =&gt; 44 &#91;menutitle&#93; =&gt; Обучение &#91;donthit&#93; =&gt; 0 &#91;privateweb&#93; =&gt; 0 &#91;privatemgr&#93; =&gt; 0 &#91;content_dispo&#93; =&gt; 0 &#91;hidemenu&#93; =&gt; 0 &#91;class_key&#93; =&gt; MODX\Revolution\modDocument &#91;context_key&#93; =&gt; web &#91;content_type&#93; =&gt; 1 &#91;uri&#93; =&gt; edu/ &#91;uri_override&#93; =&gt; 1 &#91;hide_children_in_tree&#93; =&gt; 0 &#91;show_in_tree&#93; =&gt; 1 &#91;properties&#93; =&gt; &#91;alias_visible&#93; =&gt; 1 &#91;link&#93; =&gt; edu/ &#91;idx&#93; =&gt; 2 ) <small> / </small>Array ( &#91;customParents&#93; =&gt; &#91;direction&#93; =&gt; ltr &#91;exclude&#93; =&gt; &#91;fastMode&#93; =&gt; &#91;from&#93; =&gt; 0 &#91;hideContainers&#93; =&gt; &#91;hideSingle&#93; =&gt; &#91;includeTVs&#93; =&gt; &#91;limit&#93; =&gt; 10 &#91;outputSeparator&#93; =&gt; &lt;small&gt; / &lt;/small&gt; &#91;prepareTVs&#93; =&gt; 1 &#91;processTVs&#93; =&gt; &#91;scheme&#93; =&gt; &#91;showAtHome&#93; =&gt; &#91;showCurrent&#93; =&gt; 1 &#91;showDeleted&#93; =&gt; &#91;showHidden&#93; =&gt; 1 &#91;showHome&#93; =&gt; 1 &#91;showLog&#93; =&gt; &#91;showUnpublished&#93; =&gt; &#91;to&#93; =&gt; &#91;toPlaceholder&#93; =&gt; &#91;tpl&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&lt;a itemprop=&quot;url&quot; rel=&quot;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&quot; href=&quot;&#91;&#91;+link&#93;&#93;&quot;&gt;&lt;span itemprop=&quot;title&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/li&gt; &#91;tplCurrent&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;active&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/li&gt; &#91;tplHome&#93; =&gt; &#91;tplMax&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item disabled&quot;&gt;&amp;nbsp;...&amp;nbsp;&lt;/li&gt; &#91;tplWrapper&#93; =&gt; @INLINE &lt;ul class=&quot;crumb&quot;&gt;&#91;&#91;+output&#93;&#93;&lt;/ul&gt; &#91;tvPrefix&#93; =&gt; tv. &#91;useWeblinkUrl&#93; =&gt; 1 &#91;wrapIfEmpty&#93; =&gt; &#91;id&#93; =&gt; 182 &#91;type&#93; =&gt; reference &#91;pagetitle&#93; =&gt; Лидерство без слов &#91;longtitle&#93; =&gt; &#91;description&#93; =&gt; &#91;alias&#93; =&gt; leadership &#91;link_attributes&#93; =&gt; &#91;published&#93; =&gt; 1 &#91;pub_date&#93; =&gt; 0 &#91;unpub_date&#93; =&gt; 0 &#91;parent&#93; =&gt; 158 &#91;isfolder&#93; =&gt; 1 &#91;introtext&#93; =&gt; &#91;content&#93; =&gt; 183 &#91;richtext&#93; =&gt; 1 &#91;template&#93; =&gt; 28 &#91;menuindex&#93; =&gt; 5 &#91;searchable&#93; =&gt; 1 &#91;cacheable&#93; =&gt; 1 &#91;createdby&#93; =&gt; 44 &#91;createdon&#93; =&gt; 1381429884 &#91;editedby&#93; =&gt; 1 &#91;editedon&#93; =&gt; 1587994107 &#91;deleted&#93; =&gt; 0 &#91;deletedon&#93; =&gt; 0 &#91;deletedby&#93; =&gt; 0 &#91;publishedon&#93; =&gt; 1587993300 &#91;publishedby&#93; =&gt; 1 &#91;menutitle&#93; =&gt; Лидерство без слов &#91;donthit&#93; =&gt; 0 &#91;privateweb&#93; =&gt; 0 &#91;privatemgr&#93; =&gt; 0 &#91;content_dispo&#93; =&gt; 0 &#91;hidemenu&#93; =&gt; 0 &#91;class_key&#93; =&gt; MODX\Revolution\modWebLink &#91;context_key&#93; =&gt; web &#91;content_type&#93; =&gt; 1 &#91;uri&#93; =&gt; edu/leadership/ &#91;uri_override&#93; =&gt; 1 &#91;hide_children_in_tree&#93; =&gt; 0 &#91;show_in_tree&#93; =&gt; 1 &#91;properties&#93; =&gt; Array ( &#91;core&#93; =&gt; Array ( &#91;responseCode&#93; =&gt; HTTP/1.1 301 Moved Permanently ) ) &#91;alias_visible&#93; =&gt; 1 &#91;link&#93; =&gt; edu/leadership/ &#91;idx&#93; =&gt; 3 ) <small> / </small>Array ( &#91;customParents&#93; =&gt; &#91;direction&#93; =&gt; ltr &#91;exclude&#93; =&gt; &#91;fastMode&#93; =&gt; &#91;from&#93; =&gt; 0 &#91;hideContainers&#93; =&gt; &#91;hideSingle&#93; =&gt; &#91;includeTVs&#93; =&gt; &#91;limit&#93; =&gt; 10 &#91;outputSeparator&#93; =&gt; &lt;small&gt; / &lt;/small&gt; &#91;prepareTVs&#93; =&gt; 1 &#91;processTVs&#93; =&gt; &#91;scheme&#93; =&gt; &#91;showAtHome&#93; =&gt; &#91;showCurrent&#93; =&gt; 1 &#91;showDeleted&#93; =&gt; &#91;showHidden&#93; =&gt; 1 &#91;showHome&#93; =&gt; 1 &#91;showLog&#93; =&gt; &#91;showUnpublished&#93; =&gt; &#91;to&#93; =&gt; &#91;toPlaceholder&#93; =&gt; &#91;tpl&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&lt;a itemprop=&quot;url&quot; rel=&quot;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&quot; href=&quot;&#91;&#91;+link&#93;&#93;&quot;&gt;&lt;span itemprop=&quot;title&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/li&gt; &#91;tplCurrent&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;active&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/li&gt; &#91;tplHome&#93; =&gt; &#91;tplMax&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item disabled&quot;&gt;&amp;nbsp;...&amp;nbsp;&lt;/li&gt; &#91;tplWrapper&#93; =&gt; @INLINE &lt;ul class=&quot;crumb&quot;&gt;&#91;&#91;+output&#93;&#93;&lt;/ul&gt; &#91;tvPrefix&#93; =&gt; tv. &#91;useWeblinkUrl&#93; =&gt; 1 &#91;wrapIfEmpty&#93; =&gt; &#91;id&#93; =&gt; 183 &#91;type&#93; =&gt; document &#91;pagetitle&#93; =&gt; О курсе обучения &#91;longtitle&#93; =&gt; &#91;description&#93; =&gt; &#91;alias&#93; =&gt; o-kurse-obucheniya &#91;link_attributes&#93; =&gt; &#91;published&#93; =&gt; 1 &#91;pub_date&#93; =&gt; 0 &#91;unpub_date&#93; =&gt; 0 &#91;parent&#93; =&gt; 182 &#91;isfolder&#93; =&gt; 0 &#91;introtext&#93; =&gt; &#91;content&#93; =&gt; &lt;blockquote&gt; &lt;p&gt;&laquo;...Искусство лидера состоит в том, чтобы идти по тонкой грани между свободным, спонтанным выражением, и глубинной соединенностью со своими внутренними ресурсами. Таким образом, лидер представляется как &laquo;человек данного момента&raquo;, и при этом, как человек, опережающий свое время&raquo;&lt;/p&gt; &lt;/blockquote&gt; &lt;p&gt;Питер Врица&lt;/p&gt; &lt;blockquote&gt; &lt;p&gt;&laquo;То, как мы идем по жизни можно наблюдать в том, как мы двигаемся через пространство. Изменяя то, как мы двигаемся в пространстве, можно изменить то, как мы идем по жизни&raquo;&lt;/p&gt; &lt;/blockquote&gt; &lt;p&gt;Стюарт Хеллер&lt;/p&gt; &lt;table style=&quot;width: 800px;&quot; border=&quot;0&quot;&gt; &lt;tbody&gt; &lt;tr&gt; &lt;td&gt; &lt;p&gt;&lt;strong&gt;Направление:&lt;/strong&gt; подготовка эффективного руководителя-лидера&lt;/p&gt; &lt;p&gt;&lt;strong&gt;Целевая аудитория:&lt;/strong&gt; директора компаний и их заместители, руководители подразделений/ направлений, руководители отделов, руководители групп, менеджеры проектов&lt;/p&gt; &lt;/td&gt; &lt;/tr&gt; &lt;/tbody&gt; &lt;/table&gt; &lt;h3&gt;&nbsp;&lt;/h3&gt; &lt;table style=&quot;width: 800px;&quot; border=&quot;0&quot;&gt; &lt;tbody&gt; &lt;tr&gt;&lt;th&gt;Регламент проведения тренинга&lt;/th&gt;&lt;th&gt;&nbsp;Стоимость участия в программе&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt; &lt;tr&gt; &lt;td style=&quot;width: 400px;&quot; align=&quot;left&quot; valign=&quot;top&quot;&gt; &lt;ul&gt; &lt;li&gt;Продолжительность тренинга: 2 дня (18 часов)&lt;/li&gt; &lt;li&gt;с 10:00 до 19:00;&lt;/li&gt; &lt;li&gt;два кофе-брейка по 20 мин.;&nbsp;&lt;/li&gt; &lt;li&gt;обед с 14:00 до 15:00.&lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; &lt;/td&gt; &lt;td style=&quot;width: 400px;&quot; align=&quot;left&quot; valign=&quot;top&quot;&gt;21 000 рублей, без НДС&lt;/td&gt; &lt;/tr&gt; &lt;/tbody&gt; &lt;/table&gt; &lt;p&gt;&lt;img src=&quot;assets/images/site/cms_page_media/programmi/dr-nonverbalcoaching-2015-7.jpg&quot; alt=&quot;Лидерство без слов. Люся Карклэ&quot; width=&quot;800&quot; height=&quot;344&quot; /&gt;&lt;/p&gt; &lt;table style=&quot;width: 800px;&quot; border=&quot;0&quot;&gt; &lt;tbody&gt; &lt;tr&gt;&lt;th style=&quot;width: 400px;&quot;&gt;&nbsp;Результаты тренинга для компании&lt;/th&gt;&lt;th style=&quot;width: 400px;&quot;&gt;Цель тренинга для участников&nbsp;&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt; &lt;tr&gt; &lt;td valign=&quot;top&quot;&gt; &lt;p&gt;Повышение эффективности коммуникаций в переговорных процессах, с партнерами и клиентами на различных уровнях управления, с различными психологическими типами клиентов/парт/сотрудников&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Развитие способности влияния и управления в сложных ситуациях взаимодействия&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Подготовка кадрового резерва, поддержание жизнедеятельности и развития организации&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Повышение эффективности разрешения конфликтных ситуаций в компании и с клиентами&lt;br /&gt;Повышение мотивации и результативности работы руководителей и менеджеров&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Повышение эффективности руководителей и менеджеров в переговорных процессах&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Увеличение скорости и эффективности принимаемых решений сотрудниками&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Повышение ответственности руководителей за достижение результата&lt;/p&gt; &lt;/td&gt; &lt;td valign=&quot;top&quot;&gt; &lt;p&gt;&nbsp;Расширить понимание концепции эффективного руководства и Лидерства: особенностей, целей и задач, лидерских ролей&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Освоить Модель Лидерских Способностей: установки, способности, умения&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Раскрыть свой внутренний потенциал лидера, диагностировать индивидуальный стиль лидерства и определить &laquo;зоны роста&raquo;: свои сильные стороны и ограничения.&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Осознать привычки, которые были созданы в течение жизни. Узнать, как такое поведение влияет на восприятие Вас как лидера и в повседневной жизни. Найти эффективные решения для коррекции стиля&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Развить самосознание и повысить уровень эмоционального интеллекта, способствующего развитию и раскрытию своего потенциала и потенциала своих сотрудников путем развития ключевых способностей Лидера, влияющих на поведенческую гибкость и коммуникативные способности (см. методы обучения).&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Получить доступ к эффективным состояниям и оживить свои способности влияния (работаем на тренинге с персональным запросом каждого!)&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Овладеть практическими инструментами невербальных коммуникаций: эффективными, простыми упражнениями, позволяющими эффективно взаимодействовать, диагностировать, развивать и гармонизировать внутренние состояния в теле и разуме, управлять своим эмоциональным состоянием, невербальным проявлением и использовать это для влияния на других&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Развить способности выбирать наиболее эффективную форму поведения в различных ситуациях, при работе с различным материалом, при различных целях тренингов и усилить свое понимание других людей (сотрудников, партнеров, клиентов)&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Повысить уровень комфорта и самообладания в конфликтах, усилить способности управлять собственными эмоциями, освоить методики быстрого выхода из неэффективных состояний и входа в эффективные состояния&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Увеличить личную силу и уверенность в себе, развить способность сохранять целенаправленность в условиях изменений&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Усилить навыки быстрого и эффективного принятия решений&lt;/p&gt; &lt;/td&gt; &lt;/tr&gt; &lt;/tbody&gt; &lt;/table&gt; &#91;richtext&#93; =&gt; 1 &#91;template&#93; =&gt; 28 &#91;menuindex&#93; =&gt; 0 &#91;searchable&#93; =&gt; 1 &#91;cacheable&#93; =&gt; 1 &#91;createdby&#93; =&gt; 44 &#91;createdon&#93; =&gt; 1381429906 &#91;editedby&#93; =&gt; 1 &#91;editedon&#93; =&gt; 1481404368 &#91;deleted&#93; =&gt; 0 &#91;deletedon&#93; =&gt; 0 &#91;deletedby&#93; =&gt; 0 &#91;publishedon&#93; =&gt; 1308143460 &#91;publishedby&#93; =&gt; 44 &#91;menutitle&#93; =&gt; О курсе обучения &#91;donthit&#93; =&gt; 0 &#91;privateweb&#93; =&gt; 0 &#91;privatemgr&#93; =&gt; 0 &#91;content_dispo&#93; =&gt; 0 &#91;hidemenu&#93; =&gt; 0 &#91;class_key&#93; =&gt; MODX\Revolution\modDocument &#91;context_key&#93; =&gt; web &#91;content_type&#93; =&gt; 1 &#91;uri&#93; =&gt; edu/leadership/o-kurse-obucheniya/ &#91;uri_override&#93; =&gt; 1 &#91;hide_children_in_tree&#93; =&gt; 0 &#91;show_in_tree&#93; =&gt; 1 &#91;properties&#93; =&gt; &#91;alias_visible&#93; =&gt; 1 &#91;link&#93; =&gt; edu/leadership/o-kurse-obucheniya/ &#91;idx&#93; =&gt; 4 ) [crumbs] => Array ( &#91;customParents&#93; =&gt; &#91;direction&#93; =&gt; ltr &#91;exclude&#93; =&gt; &#91;fastMode&#93; =&gt; &#91;from&#93; =&gt; 0 &#91;hideContainers&#93; =&gt; &#91;hideSingle&#93; =&gt; &#91;includeTVs&#93; =&gt; &#91;limit&#93; =&gt; 10 &#91;outputSeparator&#93; =&gt; &lt;small&gt; / &lt;/small&gt; &#91;prepareTVs&#93; =&gt; 1 &#91;processTVs&#93; =&gt; &#91;scheme&#93; =&gt; &#91;showAtHome&#93; =&gt; &#91;showCurrent&#93; =&gt; 1 &#91;showDeleted&#93; =&gt; &#91;showHidden&#93; =&gt; 1 &#91;showHome&#93; =&gt; 1 &#91;showLog&#93; =&gt; &#91;showUnpublished&#93; =&gt; &#91;to&#93; =&gt; &#91;toPlaceholder&#93; =&gt; &#91;tpl&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&lt;a itemprop=&quot;url&quot; rel=&quot;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&quot; href=&quot;&#91;&#91;+link&#93;&#93;&quot;&gt;&lt;span itemprop=&quot;title&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/li&gt; &#91;tplCurrent&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;active&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/li&gt; &#91;tplHome&#93; =&gt; &#91;tplMax&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item disabled&quot;&gt;&amp;nbsp;...&amp;nbsp;&lt;/li&gt; &#91;tplWrapper&#93; =&gt; @INLINE &lt;ul class=&quot;crumb&quot;&gt;&#91;&#91;+output&#93;&#93;&lt;/ul&gt; &#91;tvPrefix&#93; =&gt; tv. &#91;useWeblinkUrl&#93; =&gt; 1 &#91;wrapIfEmpty&#93; =&gt; &#91;id&#93; =&gt; 1 &#91;type&#93; =&gt; document &#91;pagetitle&#93; =&gt; Главная &#91;longtitle&#93; =&gt; &#91;description&#93; =&gt; Развитие и совершенствование Мастерства психологов-консультантов, коучей и тренеров, с целью повышения их компетентности и качества действий в области оказания профессиональный услуг. &#91;alias&#93; =&gt; index &#91;link_attributes&#93; =&gt; &#91;published&#93; =&gt; 1 &#91;pub_date&#93; =&gt; 0 &#91;unpub_date&#93; =&gt; 0 &#91;parent&#93; =&gt; 0 &#91;isfolder&#93; =&gt; 1 &#91;introtext&#93; =&gt; &#91;content&#93; =&gt; &#91;richtext&#93; =&gt; 1 &#91;template&#93; =&gt; 11 &#91;menuindex&#93; =&gt; 0 &#91;searchable&#93; =&gt; 1 &#91;cacheable&#93; =&gt; 1 &#91;createdby&#93; =&gt; 1 &#91;createdon&#93; =&gt; 1369571876 &#91;editedby&#93; =&gt; 1 &#91;editedon&#93; =&gt; 1533846124 &#91;deleted&#93; =&gt; 0 &#91;deletedon&#93; =&gt; 0 &#91;deletedby&#93; =&gt; 0 &#91;publishedon&#93; =&gt; 0 &#91;publishedby&#93; =&gt; 0 &#91;menutitle&#93; =&gt; Главная &#91;donthit&#93; =&gt; 0 &#91;privateweb&#93; =&gt; 0 &#91;privatemgr&#93; =&gt; 0 &#91;content_dispo&#93; =&gt; 0 &#91;hidemenu&#93; =&gt; 0 &#91;class_key&#93; =&gt; MODX\Revolution\modDocument &#91;context_key&#93; =&gt; web &#91;content_type&#93; =&gt; 1 &#91;uri&#93; =&gt; index/ &#91;uri_override&#93; =&gt; 0 &#91;hide_children_in_tree&#93; =&gt; 0 &#91;show_in_tree&#93; =&gt; 1 &#91;properties&#93; =&gt; &#91;alias_visible&#93; =&gt; 1 &#91;link&#93; =&gt; / &#91;idx&#93; =&gt; 1 ) <small> / </small>Array ( &#91;customParents&#93; =&gt; &#91;direction&#93; =&gt; ltr &#91;exclude&#93; =&gt; &#91;fastMode&#93; =&gt; &#91;from&#93; =&gt; 0 &#91;hideContainers&#93; =&gt; &#91;hideSingle&#93; =&gt; &#91;includeTVs&#93; =&gt; &#91;limit&#93; =&gt; 10 &#91;outputSeparator&#93; =&gt; &lt;small&gt; / &lt;/small&gt; &#91;prepareTVs&#93; =&gt; 1 &#91;processTVs&#93; =&gt; &#91;scheme&#93; =&gt; &#91;showAtHome&#93; =&gt; &#91;showCurrent&#93; =&gt; 1 &#91;showDeleted&#93; =&gt; &#91;showHidden&#93; =&gt; 1 &#91;showHome&#93; =&gt; 1 &#91;showLog&#93; =&gt; &#91;showUnpublished&#93; =&gt; &#91;to&#93; =&gt; &#91;toPlaceholder&#93; =&gt; &#91;tpl&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&lt;a itemprop=&quot;url&quot; rel=&quot;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&quot; href=&quot;&#91;&#91;+link&#93;&#93;&quot;&gt;&lt;span itemprop=&quot;title&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/li&gt; &#91;tplCurrent&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;active&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/li&gt; &#91;tplHome&#93; =&gt; &#91;tplMax&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item disabled&quot;&gt;&amp;nbsp;...&amp;nbsp;&lt;/li&gt; &#91;tplWrapper&#93; =&gt; @INLINE &lt;ul class=&quot;crumb&quot;&gt;&#91;&#91;+output&#93;&#93;&lt;/ul&gt; &#91;tvPrefix&#93; =&gt; tv. &#91;useWeblinkUrl&#93; =&gt; 1 &#91;wrapIfEmpty&#93; =&gt; &#91;id&#93; =&gt; 158 &#91;type&#93; =&gt; document &#91;pagetitle&#93; =&gt; Обучение &#91;longtitle&#93; =&gt; &#91;description&#93; =&gt; &#91;alias&#93; =&gt; edu &#91;link_attributes&#93; =&gt; &#91;published&#93; =&gt; 1 &#91;pub_date&#93; =&gt; 0 &#91;unpub_date&#93; =&gt; 0 &#91;parent&#93; =&gt; 0 &#91;isfolder&#93; =&gt; 1 &#91;introtext&#93; =&gt; &#91;content&#93; =&gt; &#91;richtext&#93; =&gt; 1 &#91;template&#93; =&gt; 20 &#91;menuindex&#93; =&gt; 5 &#91;searchable&#93; =&gt; 1 &#91;cacheable&#93; =&gt; 1 &#91;createdby&#93; =&gt; 44 &#91;createdon&#93; =&gt; 1381429673 &#91;editedby&#93; =&gt; 1 &#91;editedon&#93; =&gt; 1480350762 &#91;deleted&#93; =&gt; 0 &#91;deletedon&#93; =&gt; 0 &#91;deletedby&#93; =&gt; 0 &#91;publishedon&#93; =&gt; 1271273940 &#91;publishedby&#93; =&gt; 44 &#91;menutitle&#93; =&gt; Обучение &#91;donthit&#93; =&gt; 0 &#91;privateweb&#93; =&gt; 0 &#91;privatemgr&#93; =&gt; 0 &#91;content_dispo&#93; =&gt; 0 &#91;hidemenu&#93; =&gt; 0 &#91;class_key&#93; =&gt; MODX\Revolution\modDocument &#91;context_key&#93; =&gt; web &#91;content_type&#93; =&gt; 1 &#91;uri&#93; =&gt; edu/ &#91;uri_override&#93; =&gt; 1 &#91;hide_children_in_tree&#93; =&gt; 0 &#91;show_in_tree&#93; =&gt; 1 &#91;properties&#93; =&gt; &#91;alias_visible&#93; =&gt; 1 &#91;link&#93; =&gt; edu/ &#91;idx&#93; =&gt; 2 ) <small> / </small>Array ( &#91;customParents&#93; =&gt; &#91;direction&#93; =&gt; ltr &#91;exclude&#93; =&gt; &#91;fastMode&#93; =&gt; &#91;from&#93; =&gt; 0 &#91;hideContainers&#93; =&gt; &#91;hideSingle&#93; =&gt; &#91;includeTVs&#93; =&gt; &#91;limit&#93; =&gt; 10 &#91;outputSeparator&#93; =&gt; &lt;small&gt; / &lt;/small&gt; &#91;prepareTVs&#93; =&gt; 1 &#91;processTVs&#93; =&gt; &#91;scheme&#93; =&gt; &#91;showAtHome&#93; =&gt; &#91;showCurrent&#93; =&gt; 1 &#91;showDeleted&#93; =&gt; &#91;showHidden&#93; =&gt; 1 &#91;showHome&#93; =&gt; 1 &#91;showLog&#93; =&gt; &#91;showUnpublished&#93; =&gt; &#91;to&#93; =&gt; &#91;toPlaceholder&#93; =&gt; &#91;tpl&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&lt;a itemprop=&quot;url&quot; rel=&quot;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&quot; href=&quot;&#91;&#91;+link&#93;&#93;&quot;&gt;&lt;span itemprop=&quot;title&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/li&gt; &#91;tplCurrent&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;active&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/li&gt; &#91;tplHome&#93; =&gt; &#91;tplMax&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item disabled&quot;&gt;&amp;nbsp;...&amp;nbsp;&lt;/li&gt; &#91;tplWrapper&#93; =&gt; @INLINE &lt;ul class=&quot;crumb&quot;&gt;&#91;&#91;+output&#93;&#93;&lt;/ul&gt; &#91;tvPrefix&#93; =&gt; tv. &#91;useWeblinkUrl&#93; =&gt; 1 &#91;wrapIfEmpty&#93; =&gt; &#91;id&#93; =&gt; 182 &#91;type&#93; =&gt; reference &#91;pagetitle&#93; =&gt; Лидерство без слов &#91;longtitle&#93; =&gt; &#91;description&#93; =&gt; &#91;alias&#93; =&gt; leadership &#91;link_attributes&#93; =&gt; &#91;published&#93; =&gt; 1 &#91;pub_date&#93; =&gt; 0 &#91;unpub_date&#93; =&gt; 0 &#91;parent&#93; =&gt; 158 &#91;isfolder&#93; =&gt; 1 &#91;introtext&#93; =&gt; &#91;content&#93; =&gt; 183 &#91;richtext&#93; =&gt; 1 &#91;template&#93; =&gt; 28 &#91;menuindex&#93; =&gt; 5 &#91;searchable&#93; =&gt; 1 &#91;cacheable&#93; =&gt; 1 &#91;createdby&#93; =&gt; 44 &#91;createdon&#93; =&gt; 1381429884 &#91;editedby&#93; =&gt; 1 &#91;editedon&#93; =&gt; 1587994107 &#91;deleted&#93; =&gt; 0 &#91;deletedon&#93; =&gt; 0 &#91;deletedby&#93; =&gt; 0 &#91;publishedon&#93; =&gt; 1587993300 &#91;publishedby&#93; =&gt; 1 &#91;menutitle&#93; =&gt; Лидерство без слов &#91;donthit&#93; =&gt; 0 &#91;privateweb&#93; =&gt; 0 &#91;privatemgr&#93; =&gt; 0 &#91;content_dispo&#93; =&gt; 0 &#91;hidemenu&#93; =&gt; 0 &#91;class_key&#93; =&gt; MODX\Revolution\modWebLink &#91;context_key&#93; =&gt; web &#91;content_type&#93; =&gt; 1 &#91;uri&#93; =&gt; edu/leadership/ &#91;uri_override&#93; =&gt; 1 &#91;hide_children_in_tree&#93; =&gt; 0 &#91;show_in_tree&#93; =&gt; 1 &#91;properties&#93; =&gt; Array ( &#91;core&#93; =&gt; Array ( &#91;responseCode&#93; =&gt; HTTP/1.1 301 Moved Permanently ) ) &#91;alias_visible&#93; =&gt; 1 &#91;link&#93; =&gt; edu/leadership/ &#91;idx&#93; =&gt; 3 ) <small> / </small>Array ( &#91;customParents&#93; =&gt; &#91;direction&#93; =&gt; ltr &#91;exclude&#93; =&gt; &#91;fastMode&#93; =&gt; &#91;from&#93; =&gt; 0 &#91;hideContainers&#93; =&gt; &#91;hideSingle&#93; =&gt; &#91;includeTVs&#93; =&gt; &#91;limit&#93; =&gt; 10 &#91;outputSeparator&#93; =&gt; &lt;small&gt; / &lt;/small&gt; &#91;prepareTVs&#93; =&gt; 1 &#91;processTVs&#93; =&gt; &#91;scheme&#93; =&gt; &#91;showAtHome&#93; =&gt; &#91;showCurrent&#93; =&gt; 1 &#91;showDeleted&#93; =&gt; &#91;showHidden&#93; =&gt; 1 &#91;showHome&#93; =&gt; 1 &#91;showLog&#93; =&gt; &#91;showUnpublished&#93; =&gt; &#91;to&#93; =&gt; &#91;toPlaceholder&#93; =&gt; &#91;tpl&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&lt;a itemprop=&quot;url&quot; rel=&quot;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&quot; href=&quot;&#91;&#91;+link&#93;&#93;&quot;&gt;&lt;span itemprop=&quot;title&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/li&gt; &#91;tplCurrent&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;active&quot; itemscope=&quot;itemscope&quot; itemtype=&quot;http://data-vocabulary.org/Breadcrumb&quot;&gt;&#91;&#91;+pagetitle&#93;&#93;&lt;/li&gt; &#91;tplHome&#93; =&gt; &#91;tplMax&#93; =&gt; @INLINE &lt;li class=&quot;breadcrumb-item disabled&quot;&gt;&amp;nbsp;...&amp;nbsp;&lt;/li&gt; &#91;tplWrapper&#93; =&gt; @INLINE &lt;ul class=&quot;crumb&quot;&gt;&#91;&#91;+output&#93;&#93;&lt;/ul&gt; &#91;tvPrefix&#93; =&gt; tv. &#91;useWeblinkUrl&#93; =&gt; 1 &#91;wrapIfEmpty&#93; =&gt; &#91;id&#93; =&gt; 183 &#91;type&#93; =&gt; document &#91;pagetitle&#93; =&gt; О курсе обучения &#91;longtitle&#93; =&gt; &#91;description&#93; =&gt; &#91;alias&#93; =&gt; o-kurse-obucheniya &#91;link_attributes&#93; =&gt; &#91;published&#93; =&gt; 1 &#91;pub_date&#93; =&gt; 0 &#91;unpub_date&#93; =&gt; 0 &#91;parent&#93; =&gt; 182 &#91;isfolder&#93; =&gt; 0 &#91;introtext&#93; =&gt; &#91;content&#93; =&gt; &lt;blockquote&gt; &lt;p&gt;&laquo;...Искусство лидера состоит в том, чтобы идти по тонкой грани между свободным, спонтанным выражением, и глубинной соединенностью со своими внутренними ресурсами. Таким образом, лидер представляется как &laquo;человек данного момента&raquo;, и при этом, как человек, опережающий свое время&raquo;&lt;/p&gt; &lt;/blockquote&gt; &lt;p&gt;Питер Врица&lt;/p&gt; &lt;blockquote&gt; &lt;p&gt;&laquo;То, как мы идем по жизни можно наблюдать в том, как мы двигаемся через пространство. Изменяя то, как мы двигаемся в пространстве, можно изменить то, как мы идем по жизни&raquo;&lt;/p&gt; &lt;/blockquote&gt; &lt;p&gt;Стюарт Хеллер&lt;/p&gt; &lt;table style=&quot;width: 800px;&quot; border=&quot;0&quot;&gt; &lt;tbody&gt; &lt;tr&gt; &lt;td&gt; &lt;p&gt;&lt;strong&gt;Направление:&lt;/strong&gt; подготовка эффективного руководителя-лидера&lt;/p&gt; &lt;p&gt;&lt;strong&gt;Целевая аудитория:&lt;/strong&gt; директора компаний и их заместители, руководители подразделений/ направлений, руководители отделов, руководители групп, менеджеры проектов&lt;/p&gt; &lt;/td&gt; &lt;/tr&gt; &lt;/tbody&gt; &lt;/table&gt; &lt;h3&gt;&nbsp;&lt;/h3&gt; &lt;table style=&quot;width: 800px;&quot; border=&quot;0&quot;&gt; &lt;tbody&gt; &lt;tr&gt;&lt;th&gt;Регламент проведения тренинга&lt;/th&gt;&lt;th&gt;&nbsp;Стоимость участия в программе&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt; &lt;tr&gt; &lt;td style=&quot;width: 400px;&quot; align=&quot;left&quot; valign=&quot;top&quot;&gt; &lt;ul&gt; &lt;li&gt;Продолжительность тренинга: 2 дня (18 часов)&lt;/li&gt; &lt;li&gt;с 10:00 до 19:00;&lt;/li&gt; &lt;li&gt;два кофе-брейка по 20 мин.;&nbsp;&lt;/li&gt; &lt;li&gt;обед с 14:00 до 15:00.&lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; &lt;/td&gt; &lt;td style=&quot;width: 400px;&quot; align=&quot;left&quot; valign=&quot;top&quot;&gt;21 000 рублей, без НДС&lt;/td&gt; &lt;/tr&gt; &lt;/tbody&gt; &lt;/table&gt; &lt;p&gt;&lt;img src=&quot;assets/images/site/cms_page_media/programmi/dr-nonverbalcoaching-2015-7.jpg&quot; alt=&quot;Лидерство без слов. Люся Карклэ&quot; width=&quot;800&quot; height=&quot;344&quot; /&gt;&lt;/p&gt; &lt;table style=&quot;width: 800px;&quot; border=&quot;0&quot;&gt; &lt;tbody&gt; &lt;tr&gt;&lt;th style=&quot;width: 400px;&quot;&gt;&nbsp;Результаты тренинга для компании&lt;/th&gt;&lt;th style=&quot;width: 400px;&quot;&gt;Цель тренинга для участников&nbsp;&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt; &lt;tr&gt; &lt;td valign=&quot;top&quot;&gt; &lt;p&gt;Повышение эффективности коммуникаций в переговорных процессах, с партнерами и клиентами на различных уровнях управления, с различными психологическими типами клиентов/парт/сотрудников&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Развитие способности влияния и управления в сложных ситуациях взаимодействия&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Подготовка кадрового резерва, поддержание жизнедеятельности и развития организации&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Повышение эффективности разрешения конфликтных ситуаций в компании и с клиентами&lt;br /&gt;Повышение мотивации и результативности работы руководителей и менеджеров&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Повышение эффективности руководителей и менеджеров в переговорных процессах&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Увеличение скорости и эффективности принимаемых решений сотрудниками&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Повышение ответственности руководителей за достижение результата&lt;/p&gt; &lt;/td&gt; &lt;td valign=&quot;top&quot;&gt; &lt;p&gt;&nbsp;Расширить понимание концепции эффективного руководства и Лидерства: особенностей, целей и задач, лидерских ролей&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Освоить Модель Лидерских Способностей: установки, способности, умения&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Раскрыть свой внутренний потенциал лидера, диагностировать индивидуальный стиль лидерства и определить &laquo;зоны роста&raquo;: свои сильные стороны и ограничения.&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Осознать привычки, которые были созданы в течение жизни. Узнать, как такое поведение влияет на восприятие Вас как лидера и в повседневной жизни. Найти эффективные решения для коррекции стиля&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Развить самосознание и повысить уровень эмоционального интеллекта, способствующего развитию и раскрытию своего потенциала и потенциала своих сотрудников путем развития ключевых способностей Лидера, влияющих на поведенческую гибкость и коммуникативные способности (см. методы обучения).&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Получить доступ к эффективным состояниям и оживить свои способности влияния (работаем на тренинге с персональным запросом каждого!)&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Овладеть практическими инструментами невербальных коммуникаций: эффективными, простыми упражнениями, позволяющими эффективно взаимодействовать, диагностировать, развивать и гармонизировать внутренние состояния в теле и разуме, управлять своим эмоциональным состоянием, невербальным проявлением и использовать это для влияния на других&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Развить способности выбирать наиболее эффективную форму поведения в различных ситуациях, при работе с различным материалом, при различных целях тренингов и усилить свое понимание других людей (сотрудников, партнеров, клиентов)&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Повысить уровень комфорта и самообладания в конфликтах, усилить способности управлять собственными эмоциями, освоить методики быстрого выхода из неэффективных состояний и входа в эффективные состояния&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Увеличить личную силу и уверенность в себе, развить способность сохранять целенаправленность в условиях изменений&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Усилить навыки быстрого и эффективного принятия решений&lt;/p&gt; &lt;/td&gt; &lt;/tr&gt; &lt;/tbody&gt; &lt;/table&gt; &#91;richtext&#93; =&gt; 1 &#91;template&#93; =&gt; 28 &#91;menuindex&#93; =&gt; 0 &#91;searchable&#93; =&gt; 1 &#91;cacheable&#93; =&gt; 1 &#91;createdby&#93; =&gt; 44 &#91;createdon&#93; =&gt; 1381429906 &#91;editedby&#93; =&gt; 1 &#91;editedon&#93; =&gt; 1481404368 &#91;deleted&#93; =&gt; 0 &#91;deletedon&#93; =&gt; 0 &#91;deletedby&#93; =&gt; 0 &#91;publishedon&#93; =&gt; 1308143460 &#91;publishedby&#93; =&gt; 44 &#91;menutitle&#93; =&gt; О курсе обучения &#91;donthit&#93; =&gt; 0 &#91;privateweb&#93; =&gt; 0 &#91;privatemgr&#93; =&gt; 0 &#91;content_dispo&#93; =&gt; 0 &#91;hidemenu&#93; =&gt; 0 &#91;class_key&#93; =&gt; MODX\Revolution\modDocument &#91;context_key&#93; =&gt; web &#91;content_type&#93; =&gt; 1 &#91;uri&#93; =&gt; edu/leadership/o-kurse-obucheniya/ &#91;uri_override&#93; =&gt; 1 &#91;hide_children_in_tree&#93; =&gt; 0 &#91;show_in_tree&#93; =&gt; 1 &#91;properties&#93; =&gt; &#91;alias_visible&#93; =&gt; 1 &#91;link&#93; =&gt; edu/leadership/o-kurse-obucheniya/ &#91;idx&#93; =&gt; 4 ) )

О курсе обучения

все программы

«...Искусство лидера состоит в том, чтобы идти по тонкой грани между свободным, спонтанным выражением, и глубинной соединенностью со своими внутренними ресурсами. Таким образом, лидер представляется как «человек данного момента», и при этом, как человек, опережающий свое время»

Питер Врица

«То, как мы идем по жизни можно наблюдать в том, как мы двигаемся через пространство. Изменяя то, как мы двигаемся в пространстве, можно изменить то, как мы идем по жизни»

Стюарт Хеллер

Направление: подготовка эффективного руководителя-лидера

Целевая аудитория: директора компаний и их заместители, руководители подразделений/ направлений, руководители отделов, руководители групп, менеджеры проектов

 

Регламент проведения тренинга Стоимость участия в программе
  • Продолжительность тренинга: 2 дня (18 часов)
  • с 10:00 до 19:00;
  • два кофе-брейка по 20 мин.; 
  • обед с 14:00 до 15:00.
 21 000 рублей, без НДС

Лидерство без слов. Люся Карклэ

 Результаты тренинга для компанииЦель тренинга для участников 

Повышение эффективности коммуникаций в переговорных процессах, с партнерами и клиентами на различных уровнях управления, с различными психологическими типами клиентов/парт/сотрудников

Развитие способности влияния и управления в сложных ситуациях взаимодействия

Подготовка кадрового резерва, поддержание жизнедеятельности и развития организации

Повышение эффективности разрешения конфликтных ситуаций в компании и с клиентами
Повышение мотивации и результативности работы руководителей и менеджеров

Повышение эффективности руководителей и менеджеров в переговорных процессах

Увеличение скорости и эффективности принимаемых решений сотрудниками

Повышение ответственности руководителей за достижение результата

 Расширить понимание концепции эффективного руководства и Лидерства: особенностей, целей и задач, лидерских ролей

Освоить Модель Лидерских Способностей: установки, способности, умения

Раскрыть свой внутренний потенциал лидера, диагностировать индивидуальный стиль лидерства и определить «зоны роста»: свои сильные стороны и ограничения.

Осознать привычки, которые были созданы в течение жизни. Узнать, как такое поведение влияет на восприятие Вас как лидера и в повседневной жизни. Найти эффективные решения для коррекции стиля

Развить самосознание и повысить уровень эмоционального интеллекта, способствующего развитию и раскрытию своего потенциала и потенциала своих сотрудников путем развития ключевых способностей Лидера, влияющих на поведенческую гибкость и коммуникативные способности (см. методы обучения).

Получить доступ к эффективным состояниям и оживить свои способности влияния (работаем на тренинге с персональным запросом каждого!)

Овладеть практическими инструментами невербальных коммуникаций: эффективными, простыми упражнениями, позволяющими эффективно взаимодействовать, диагностировать, развивать и гармонизировать внутренние состояния в теле и разуме, управлять своим эмоциональным состоянием, невербальным проявлением и использовать это для влияния на других

Развить способности выбирать наиболее эффективную форму поведения в различных ситуациях, при работе с различным материалом, при различных целях тренингов и усилить свое понимание других людей (сотрудников, партнеров, клиентов)

Повысить уровень комфорта и самообладания в конфликтах, усилить способности управлять собственными эмоциями, освоить методики быстрого выхода из неэффективных состояний и входа в эффективные состояния

Увеличить личную силу и уверенность в себе, развить способность сохранять целенаправленность в условиях изменений

Усилить навыки быстрого и эффективного принятия решений

Наверх ↑